Nous recrutons
Chef de projet digital H/F - Paris
Basés à Rennes et Paris, 100% dédiés aux métiers du digital, nous aidons les entreprises dans leur transformation et leur évolution digitale. En étroite collaboration avec nos clients nous fournissons une expertise centrée utilisateur, repoussant les limites de la technologie pour offrir de la valeur.
Informations utiles
Localisation : Paris
Contrat : CDI
Salaire : à partir de 30K€ / an
Niveau de qualification :
Expérience : 3 ans minimum
Vous souhaitez rejoindre une entreprise jeune, à taille humaine et mettre vos compétences aux services de nos clients ? Bienvenue chez Ycéo Digital !
Pour agrandir notre équipe, nous recherchons un Chef de projet digital H/F pour assurer la planification et le développement de projets et d’interfaces digitaux.
description du poste
Au sein de l’équipe Digitale de notre client, vos missions consisteront à :
- définir les phases du projet
- piloter, suivre et coordonner le projet (analyse des besoins, élaboration du cahier des charges, planning)
- élaborer les users journey des dispositifs digitaux en collaboration avec les UX/UI designer
- rédiger les spécifications fonctionnelles en travaillant en étroite collaboration avec les équipes techniques sur les études de faisabilités et le suivi des développements
- participer aux tests fonctionnels et à la recette des livrables
- suivre les KPIs
- former les clients à l’outil
- assurer le suivi et l’assistance
- assurer une veille artistique et technique régulière
Compétences requises
Pour être à l’aise dans votre poste idéalement :
- vous avez une formation liée au digital ou à la communication
- vous connaissez les CMS type WordPress, Drupal, Symfony
- vous maîtrisez les outils analytics (Google Analytics) et les outils de personnalisation AB tests (Qubit, Dynamic Yield, Content Square)
- vous avez de bonne notions en HTML/CSS/JS
- vous avez de bonnes notions en méthode Agile
- vous aimez travailler en équipe
- vous arrivez à vous adapter facilement
- vous communiquer facilement et êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral
Processus de recrutement
- 1er call pour faire connaissance
- 1 test technique
- un rendez-vous en visio ou physique pour voir si la magie opère
Si c’est oui, nous fixons un rendez-vous pour la signature du contrat de travail. Bienvenue, c’est le 1er jour !
Poste à Temps plein, en CDI sur Paris, pour un démarrage ASAP.